BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN KỸ THUẬT KCS

Bộ phận Xí nghiệp sản xuất
Chức danh Nhân viên kỹ thuật KCS
Mã công việc XN-KCS
Cán bộ quản lý trực tiếp P. Giám đốc thiết bị

 

  1. Nhiệm vụ, quyền hạn:
  • Theo dõi và Thông báo kịp thời những biến động về chất lượng sản phẩm cho TT-KT và những đơn vị liên quan để có quyết định xử lý kịp thời không để lan rộng.
  • Theo dõi thông số cài đặt trên máy.
  • Kiểm tra tình trạng hoạt động điện tử máy khi không có KT ca.
  • Kiểm tra quy cách đóng gói (tem nhãn, ngoại quan) thành phẩm.
  • Kiểm tra thành phần thành phẩm.
  • Kiểm tra chất lượng phụ liệu.
  • Theo dõi, tìm nguyên nhân và xử lý sản phẩm không phù hợp phát sinh tại công đoạn.
  • Theo dõi lấy mẫu tất cả các công đoạn gửi thí nghiệm (Uster+CMT).
  • Làm TN tại Xí nghiệp thành viên.
  • Xử lý mẫu thí nghiệm trả về.
  • Thực hiện đảo phúc tra chất lượng thành phẩm nhằm hạn chế đến mức thấp nhất các dạng lỗi phát sinh trong qúa trình SX.
  • Kiểm tra tiêu hao trên từng công đoạn.
  • Tổng hợp báo cáo kết quả tay nghề hàng tháng.
  • Tổng hợp báo cáo các danh sách thưởng phạt quy trình.
  • Nắm bắt thông tin trên mail thường xuyên để nhận chỉ đạo của Ban Giám đốc và đề nghị của các đơn vị liên quan để giải quyết sự việc.
  • Tham gia các buổi họp, hội thảo chuyên đề, các phong trào thi đua của đơn vị theo chỉ định.
  • Đề xuất và đóng góp ý kiến liên quan đến kỹ thuật, chất lượng.
  • XEM THÊM: https://sctt.net.vn/phan-mem-ke-toan-quan-tri-doanh-nghiep/
  1. Yêu cầu:
  • Trung cấp chuyên nghành công nghệ.
  • Năng lực tổ chức công việc .
  • Kỹ năng truyền đạt thông tin và tính chủ động giải quyết công việc. Có khả năng độc lập giải quyết công việc
  • Trung thực, cẩn thận.
  • Đã qua huấn luyện hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn 9001:2000
  • Có kinh nghiệm trong công tác quản lý chất lượng trên 3 năm

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *